加入我们

加入我们

世界宣明会是一个以儿童为本的救援、发展及公共教育机构。2017年度,宣明会在中国开展31个儿童为本区域发展项目,直接惠及62,876名资助儿童,服务逾280万人。

欢迎加入宣明会,与我们一起服务贫困社区,为孩子缔造一个美好未来!

职位空缺

  • 行政副主任/行政助理 (驻昆明)

    职责描述:

    • 协助主管,根据需要,统筹行政具体业务小组、优化具体业务流程,确保服务质量。

    • 根据需要,参与共享行政业务日常操作,全国共享行政业务包括不仅限于以下范畴的行政事务:差旅/会务、全国资产/物资管理、项目车管理、物流管理、财物/办公室保险、年度总会保险调查、通讯录、本地业务管理支持、策略采购后勤支持、安全管理。

    • 执行既定的行政管理系统各项业务/服务标准,协助主管完善行政管理系统。
    • 根据共享行政业务范围和本地办公室的实际需要,对所驻点在办公室或指定办公室,提供本地行政管理和服务,包括但不限于以下范畴的行政事务:门户管理、采购、本地资产/物资管理、其他资料&设备使用管理、项目车管理、接待/差旅、行政费用成本相关跟进、人员入/离职行政工作协助、本地通讯录、物流管理、宿舍管理、仓库管理等),确保办公室员工遵行行政管理要求,合乎宣明会的政策要求。
    • 按需支持其他代表处行政协调员遵行行政管理操作指引。
    • 根据需要,向其他服务部门/项目管理团队/项目组,提供行政后勤支持。
    • 执行其它由主管所指派的工作

    要求:

    • 大专或以上学历;英语四级或以上,行政管理或文秘专业优先考虑;
    • 三年或以上工作经验,擅长行政管理工作,并以此为职业发展方向;
    • 具有财务背景或外企工作经验者优先考虑;
    • 工作专注、责任心强,仔细,对数字和流程敏感,善于分析数据;
    • 精通计算机操作(包括使用word进行文字处理、用excel制作统计和分析报表、powerpoint、收发邮件等);
    • 具有较强的时间管理能力及主动性,能有条理、及时有效地执行上级交办的任务;
    • 具备团队合作精神,能承受一定的工作压力。

    有意者请将简历连同待遇要求电邮 hr_yn@wvchi.org 至人力资源部,请注明申请职位。

    符合资格的应聘人将于四星期内接获面试通知。如申请获得初步通过,我们将个别通知入选人士进行面试。如果没有获得通知,将自动视为落选。

    应聘人所提供的资料只作招聘用途,有关资料于招聘过程结束后销毁。

    免责声明:世界宣明会在招聘时并不会向应聘者收取报名费用,如有任何人士假冒世界宣明会名义向应聘者收取报名费用,这一切与世界宣明会无关,敬请应聘者留意,若有怀疑,请与我们联络。

  • 项目副主任 (驻江西遂川)

    职责描述:

    • 统筹项目经理指定的项目管理工作,包括制定项目年度计划、项目活动计划及财政预算等;

    • 监督项目进度,每月整理和提交项目工作计划、进度报告至项目经理,并按不同项目之执行及推广撰写有关报告;

    • 定期对项目进行评估,适时对项目进展中可能出现的风险提出管理、控制的计划,以确保项目符合世界宣明会的标准和素质;

    • 督导宣明会员工/合作伙伴定期与社区群众探讨、设计及执行有关的发展项目;

    • 及时掌握社区发展工作的最新进展,适时向项目经理提出项目新建议方案;

    • 致力于使群众、地方政府及有关单位对发展项目有认识和了解,并让他们支持和参与儿童为本项目的核心内容,使项目顺利进行和达到预期目标;

    • 协助项目经理维护对外关系,如政府关系、伙伴合作关系等;

    • 协助项目经理进行办公室团队管理及财务管理。

    • 执行项目经理所委派的其他任务,并按要求向其汇报。

    要求:

    • 社会工作、社会学、儿童教育等专业,本科或以上学历;

    • 三年或以上社区工作经验,有非盈利机构项目管理经验优先考虑;

    • 具备良好的协调和人际关系能力,能够策划、组织大型项目活动,并能对突发事件提出合适的应对方案;

    • 具有良好的团队合作精神,能够有效完成团队任务,在团队中起到正面、积极的带动作用;

    • 具有独立工作及思考能力,能对于发生的问题作出逻辑客观的分析;

    • 有同理心,有理想,踏实,具亲和力,关心别人感受,对提升儿童福祉有使命感;

    • 认同世界宣明会的核心理念、工作使命和愿景,并能够在日常工作中付诸实行;

    • 能够经常出差、下乡。

    有意应聘者请将简历发送到邮箱hr_sc@wvchi.org email主题设定为“姓名+应聘职位+期望薪酬”。

    符合资格的应聘人将于四星期内接获面试通知。如申请获得初步通过,我们将个别通知入选人士进行面试。如果没有获得通知,将自动视为落选。应聘人所提供的资料只作招聘用途,有关资料于招聘过程结束后销毁。

    免责声明: 世界宣明会在招聘时并不会向应聘者收取报名费用, 如有任何人士假冒世界宣明会名义向应聘者收取报名费用, 这一切与世界宣明会无关, 敬请应聘者留意, 若有怀疑, 请与我们联络。

  • 会计 (驻河北滦平)

    职责描述:

    • 确保项目之财务管理,符合世界宣明会的财务管理要求

    • 认真做好记帐、算帐、对帐、报帐等日常会计工作,确保做帐的正确性、系统性及完整性

    • 按月填制会计报表,装订保存单据及帐本,并按需要而填制报表(如季报、年报),以反映一定时期的财务情况

    • 清楚记录资金来源,协助监督资金运用类的合法性及合理性,确保资金结存情况与事实相符,银行帐户之月结单/对帐单须妥为保存,以供审查

    • 建立并维护项目的财务监管系统,对财务监管向中国办/区域办提供建议

    • 协助制定项目内有关财务管理上的编制及基层培训;

    • 协助世界宣明会所委派之项目主管或所指派的工作人员执行与项目有关之工作;

    • 直接向世界宣明会项目主管或指派之工作人员汇报工作;

    • 如于财务或工作上发现讹骗或不实情况,应实时通知世界宣明会。

    要求:

    • 大学专科或以上学历,3年以上工作经验

    • 有会计从业资格证;

    • 为人诚实正直, 能坚持原则

    • 工作认真,仔细,责任心强

    • 懂财务软件优先

    • 具有风险监管意识

    • 户口所在地为河北滦平,对滦平和承德地区银行条例熟悉

    有意应聘者请将email主题设定为“姓名+应聘职位+官网+期望薪酬”发送到邮箱hr_nw@wvchi.org。

    符合资格的应聘人将于四星期内接获面试通知。如申请获得初步通过,我们将个别通知入选人士进行面试。如果没有获得通知,将自动视为落选。

    应聘人所提供的资料只作招聘用途,有关资料于招聘过程结束后销毁。

    免责声明: 世界宣明会在招聘时并不会向应聘者收取报名费用, 如有任何人士假冒世界宣明会名义向应聘者收取报名费用, 这一切与世界宣明会无关, 敬请应聘者留意, 若有怀疑, 请与我们联络。

  • 高级会计(驻西安)

    职责描述:

    • 支持、协助、督导项目点、合作项目的财务工作

    • 监督、实地检查项目点、合作项目的财务事宜

    • 代表处账务处理和财务档案管理

    • 主管安排的其他工作

    要求:

    • 全日制本科或以上学历,会计相关专业

    • 大学英语四级以上水平

    • 精通计算机操作

    • 有5年以上会计/审计实际工作经验

    • 有民非财务及税务工作经验者优先

    • 有内部审计或财务监督工作经验者优先;

    • 能够熟练使用财务软件,及EXCEL、WORD、PPT等办公软件;

    • 能熟练使用金蝶财务软件,并编制自定义报表者优先;

    • 有良好的沟通和账务处理能力;

    • 乐于奉献,愿意服务有需要的贫穷人,特别是有需要的孩子;

    • 身体健康、能出差到项目点进行项目支持与监督

    有意应聘者请将email主题设定为“姓名+应聘职位+招聘来自官网”发送到邮箱hr_nw@wvchi.org。

    符合资格的应聘人将于四星期内接获面试通知。如申请获得初步通过,我们将个别通知入选人士进行面试。如果没有获得通知,将自动视为落选。应聘人所提供的资料只作招聘用途,有关资料于招聘过程结束后销毁。

    免责声明:世界宣明会在招聘时并不会向应聘者收取报名费用,如有任何人士假冒世界宣明会名义向应聘者收取报名费用,这一切与世界宣明会无关,敬请应聘者留意,若有怀疑,请与我们联络。

  • 社区发展工作员(驻广西柳州三江县)

    职责描述:

    • 协助完成指定项目的规划、年度计划及财政预算;

    • 对上级所指定的项目进行管理,包括统筹、计划、执行项目活动,达到预期目标项目管理、及时对项目活动作出评估及总结,以求改善之道;

    • 透过与群众探讨,了解及关心群众人的生活情况及需要,提升群眾对发展项目的支持及参与;催化、组织社区工作,有明确的行动、监测、评估计划,及时掌握项目村的发展情况,直接提交或协助提交项目计划书;

    • 协助合作伙伴明白“儿童为本”的项目概念,提高参与发展的意识;

    • 与各级政府/合作单位建立良好的合作关系,共同组织群众执行项目活动,建立和提升社区自我工作能力,以求项目活动达标;

    • 每月提交项目工作计划及进度报告予项目主管或所委派人员,并按不同项目之执行及推广撮写有关报告,其中包括下乡报告

    • 按照宣明会项目管理及财务守的要求执行及监督项目,有效及节约地运用资金及资源。

    要求:

    • 中专及以上学历,一年或以上工作经验;

    • 沟通力佳(表达和耹听力);

    • 思路清晰,工作有条理;

    • 能抗压和独立工作, 学习能力强;

    • 能适应出差及下乡,在贫困地区长期工作。

    有意者请将简历连同待遇要求发送至桂黔区人力资源部电子邮箱:hr_gg@wvchi.org,邮件主题需设定为姓名+应聘职位+招聘来自官网

    符合资格的应聘人于四星期内接获面试通知。如申请得初步通过,我们个别通知入选人士进行面试。如果没有获得通知,将自动视为落选。

    应聘人所提供的资料只作招聘用途,有关资料于招聘过程结束后销毁。

    免责声明:世界宣明会在招聘时并不会向应聘者收取报名费用,如有任何人士假冒世界宣明会名义向应聘者收取报名费用,这一切与世界宣明会无关,敬请应聘者留意,若有怀疑,请与我们联络。

  • 信息技术副主任(驻广西南宁)

    职责描述:

           1.IT设备日常维护

    • 确保网络正常运行,监控包括局域网及广域网在内的所有网络并及时处理网络故障;

    • 确保服务器正常运行,实时监控和维护包括文件服务器、打印服务器、备份服务器在内的所有服务器;

    • 有效管理机房设备,确保机房空调、UPS、存贮设备及网络设备正常运作;

    • 终端电脑硬件维护,及时协调处理用户电脑硬件故障;

    • 监控分支机构机房设备和线路的使用情况。在系统有异常或故障时,第一时间报修或启动IT突发事件管理流程,调动相关资源尽快恢复系统运行。
      2. IT技术支持与管理

    • 对用户提供IT技术支持;

    • 管理及技术支持桌面服务供应商的支持服务;

    • 文件服务器权限设置、短信充值、建议书密码修改等权限类常规IT服务支持;

    • 解决IT疑难问题;

    • 提供IT培训给员工。

      3. IT项目实施

    • 協助各办公室IT项目协助;

    • 年中/终业务会现场IT技术支持;

    • 其他计划系统升级等IT项目的执行。

      4. IT设备管理

    • 管理机构的IT设备资产,做好IT设备资产新增、借用、调拔、处置等记录及处理工作;

    • 支持制定机构IT年度预算;

    • 管理机构层面的IT供应商;

    • 做好IT类物品的采购及相关请款工作;

    • 支持完成年度IT设备资产盘点工作。

      5. 信息安全管理

    • 完成保监及内审等要求的信息科技合规相关文档;

    • 就机构信息科技合规相关问题,协调机构与各办公室之间沟通,协助相关任务的跟进;

    • 协助用户处理信息安全类申请及审批,处理信息安全相关突发事件;

    • 向用户宣导机构的各项IT信息安全政策和规定;

    • 预估及规划机构IT基础设备的使用。

    要求:

    • 本科学历,计算机科学或信息技术相关专业;CCNA、经验者优先;

    • 具3年以上技术支持工作经验,通信、网络、计算机方面基础知识扎实,有较强的学习能力;计算机软件系统的安装、培训和维护经验;

    • 熟悉TCP/IP原理,深入了解各种路由协议,可设计多协议、多出口大型网络的网络结构和路由策略; 熟悉服务器硬件设备併解主流服务器(HP、DELL、IBM等)的硬件基本知识;熟悉Microsoft / Linux / AIX / Lotus domino操作系统,熟练掌握Microsoft Windows Server 2003/2008 及Linux网络配置;

    • 有局域网/广域网维护经验,有CISCO、H3C、Fortinet、深信服 等设备的配置和管理经验;熟悉服务器日常管理,能熟练使用各种常用办公软件,有钻研精神及良好的服务意识。持有MCSE及CCNA证书优先考虑;

    • 具敬业精神,责任心强,学习能力强;

    • 良好沟通和协调能力,崇尚团队合作;

    • 较强的独立工作能力和执行力,抗压性强,可随时出差,可接受全国派遣

    • 经验较少的申请人会获考虑信息科技支持助理职位

    有意应聘者请将email主题设定为“姓名+应聘职位+招聘来自官网+薪酬要求”发送: hr_gg@wvchi.org 

    符合资格的应聘人将于四星期内接获面试通知。应聘人所提供的资料只作招聘用途,有关资料于招聘过程结束后销毁。

    免责声明:世界宣明会在招聘时并不会向应聘者收取报名费用,如有任何人士假冒世界宣明会名义向应聘者收取报名费用,这一切与世界宣明会无关,敬请应聘者留意,若有怀疑,请与我们联络。

  • CIM项目助理(驻广西南宁)

    职责描述:

    • 管理有关的儿童发展项目活动工作,直接向宣明会项目主任或所指派人员负责及汇报,务使项目顺利开展并达到预期目标;

    • 协助制定项目规划、年度计划及财政预算;

    • 建立合作单位能力,催化其有效进行项目;

    • 书写项目行政、管理文件及相关报告;

    • 执行项目主任 / 部门主管指派的其它工作。

    要求:

    • 专科或以上,康复/社会工作/儿童教育/公共管理专业毕业者优先;

    • 1年以上工作经验;

    • 沟通力佳(表达和耹听力),工作有条理,能抗压和独立工作, 学习能力佳;

    • 有残障儿童工作经验及发展工作经验优先;

    • 工作地点:驻点南宁,每月出差12次左右(广西、贵州区内县市);

    • 计算机办公软件(ExcelWordPowerPoint)操作熟练;

    • 有心服务于残障儿童及孤儿;

    • 成熟、稳重、性格开朗,表达及沟通能力良好;

    • 诚实、正直、踏实肯干, 敬业有责任心、有团队精神;

    • 有良好计划, 组织、分析、沟通及应变能力;

    • 开放学习新事物。

    有意应聘者请将email主题设定为"姓名+应聘职位+招聘来自官网+薪酬要求"发送hr_gg@wvchi.org

    符合资格的应聘人将于四星期内接获面试通知。如申请获得初步通过,我们将个别通知入选人士进行面试。如果没有获得通知,将自动视为落选。
    应聘人所提供的资料只作招聘用途,有关资料于招聘过程结束后销毁。

    免责声明:世界宣明会在招聘时并不会向应聘者收取报名费用,如有任何人士假冒世界宣明会名义向应聘者收取报名费用,这一切与世界宣明会无关,敬请应聘者留意,若有怀疑,请与我们联络。

  • 项目助理 (驻广西南宁)

    职责描述:

    • 项目计划及预算:统筹或协助完成指定项目的规划、年度计划及财政预算;

    • 项目管理、监测和评估:协助监督指定项目的进展,安排项目成果的监测及评估,对于项目可能出现的风险提出管理、控制的计划;

    • 开发和维持合作伙伴关系:建立或協助建立稳定的伙伴关系,让合作伙伴对发展项目的认识、支持及参与、明白儿童为本项目的核心内容,务使项目顺利进行并达到预期目标;

    • 项目报告:每月及按时收集及整理各类项目报告,并按传讯和资助关系的需要重新整理项目数据和相片 (按项目资助方的需要,安排翻译报告内容。)

    • 财务要求:对指定的项目,负责或协助处理请款、报帐及预付事宜,并监督项目资金是否合理使用;

    • 执行被安排的其它工作

    要求:

    • 本科及以上,拥有以下专业的优先考虑:与宣明会项目目标有关的专业,项目管理,社区发展;

    • 2年以上NGO3年工作经验;

    • 沟通力佳(表达和耹听力),工作有条理,能抗压和独立工作,学习能力佳;

    • 按工作需要,每月出差项目点

    有意应聘者请将email主题设定为“姓名+应聘职位+招聘来自+薪酬要求”发送hr_gg@wvchi.org

    符合资格的应聘人将于四星期内接获面试通知。如申请获得初步通过,我们将个别通知入选人士进行面试。如果没有获得通知,将自动视为落选。

    应聘人所提供的资料只作招聘用途,有关资料于招聘过程结束后销毁。

    免责声明:世界宣明会在招聘时并不会向应聘者收取报名费用,如有任何人士假冒世界宣明会名义向应聘者收取报名费用,这一切与世界宣明会无关,敬请应聘者留意,若有怀疑,请与我们联络。

  • 项目副主任 (驻广西南宁)

    职责描述:

    • 监督/统筹有关项目工作的进展,直接向宣明会项目主管或所指派人员负责及汇报;并对项目进行监督及评估,对于项目可能出现的风险提出管理、控制的计划;
    • 负责监督项目主管指定的项目进行项目管理,包括项目规划、年度计划及财政预算;
    • 开发和维持合作伙伴关系:建立稳定的合作伙伴关系,让地方政府及合作单位对发展项目的认识、支持及参与、明白儿童为本项目的核心内容,务使项目顺利进行并达到预期目标;
    • 项目报告:每月及按时收集及整理各类项目报告,并按传讯和资助关系的需要重新整理项目数据和相片 (按项目资助方的需要,安排翻译报告内容。);
    • 财务要求:对指定的项目,负责或协助处理请款、报帐及预付事宜,并监督项目资金是否合理使用;
    • 接待访客:协助联络合作伙伴,沟通、商讨并制定探访行程和预算,安排有关后勤工作。协助项目经理接待访客。

    要求:

    • 专科以上,拥有以下专业的优先考虑:与宣明会项目目标有关的专业、项目管理、社区发展;
    • 5年或以上NGO或项目管理;
    • 能同时处理多样事务,拥有逻辑思维,目标导向,沟通力佳(表达和耹听力),工作有条理,能抗压和独立工作;
    • 按工作需要,每月出差项目点。

     

    有意应聘者请将email主题设定为“姓名+应聘职位+招聘来自官网+薪酬要求”发送hr_gg@wvchi.org。

    符合资格的应聘人将于四星期内接获面试通知。如申请获得初步通过,我们将个别通知入选人士进行面试。如果没有获得通知,将自动视为落选。

    应聘人所提供的资料只作招聘用途,有关资料于招聘过程结束后销毁。

    免责声明:世界宣明会在招聘时并不会向应聘者收取报名费用,如有任何人士假冒世界宣明会名义向应聘者收取报名费用,这一切与世界宣明会无关,敬请应聘者留意,若有怀疑,请与我们联络。

  • ASP.NET软件工程师 (驻广州,一年期合同)

    职责描述:

    • 参与系统的开发与测试;
    • 维护系统的日常运营;
    • 配合团队,完成日常开发工作;
    • 研发及运用新技术。

    要求:

    • 本科或以上学历,以及相关专业经验,英语四级或以上;
    • 2年以上ASP.NET(C#)应用程序开发经验;
    • 熟悉SQL ServerOracle等主流数据库;
    • 熟悉运用JSajaxJQueryhtml等前端开发语言;
    • 有独立开发系统经验者优先考虑;
    • 有良好的开发习惯,能优化代码与服务器端的缓冲性能;
    • 诚实正直、有责任感、态度积极主动;
    • 有良好的沟通和团队协作能力;
    • 具备技术规划能力。对未来互联网业务及技术敏感,能主动推动相关技术的合理应用。

    有意者请将简历连同待遇要求电邮 (hr_ssc@wvchi.org) 至人力资源部,请注明申请职位。

    符合资格的应聘人将于四星期内接获面试通知。如申请获得初步通过,我们将个别通知入选人士进行面试。如果没有获得通知,将自动视为落选。

    应聘人所提供的资料只作招聘用途,有关资料于招聘过程结束后销毁。

    免责声明:世界宣明会在招聘时并不会向应聘者收取报名费用,如有任何人士假冒世界宣明会名义向应聘者收取报名费用,这一切与世界宣明会无关,敬请应聘者留意,若有怀疑,请与我们联络。

  • 资助关系工作员(驻广州)

    职责描述:

    • 有效及持续性地把握项目范围内儿童的基本情况(例如教育、健康等),并定期开展有效的改善活动,以促进儿童的发展;

    • 按标准提交儿童资助关系工作的相关数据,及监控数据库的准确性及有效性;

    • 定期处理儿童及资助人之间的往来信件,以确保双方的来往信件能于有关限期内回复;

    • 确保业务相关报告、贺年卡等资料可准确准时送达指定办事处;

    • 协助及安排资助人及外来嘉宾之探访事宜;

    • 与相关合作伙伴,比如社区和学校,保持良好沟通和联络。

    要求:

    • 大专或以上学历,社会工作、儿童教育等专业更佳;

    • 英语水平良好,能处理信件翻译工作;

    • 一年以上工作经验,有儿童教育工作经验或专业社工背景者优先考虑,经验丰富者可申请助理级别;

    • 良好的办公软件运用技能,具备使用EXCEL等软件进行数据管理和数据分析的能力;

    • 耐心、细致、积极主动,能专心于数据处理和数据管理工作;

    • 尊重社区并愿意从中学习,喜欢与儿童接触。

    有意应聘者请将简历发送到邮箱hr_sc@wvchi.org email主题设定为“姓名+应聘职位+期望薪酬”。

    符合资格的应聘人将于四星期内接获面试通知。如申请获得初步通过,我们将个别通知入选人士进行面试。如果没有获得通知,将自动视为落选。应聘人所提供的资料只作招聘用途,有关资料于招聘过程结束后销毁。

    免责声明: 世界宣明会在招聘时并不会向应聘者收取报名费用, 如有任何人士假冒世界宣明会名义向应聘者收取报名费用, 这一切与世界宣明会无关, 敬请应聘者留意, 若有怀疑, 请与我们联络。

  • Program Officer / Assistant Program Officer (Children-in-Ministry Department)(Station in Guangzhou)

    Purpose of the position:

    This position supports the CIM Department Head in the quality and effective implementation of projects related to child protection, life skills education and contribution to WV ministry strategy. The position has to work closely with other sectors and other internal departments to implement and plan for quality programming through contextualization of project models, building evidences and innovations via engaging in the input from local partners.

     

    Responsibilities:

    • Identify and engage with partners at local and international level for project implementation

    • Work closely with CIM team to ensure all CIM projects are in progress with mutual support

    • Implement activities as according to project plan, timeline and budget

    • Support/development of training modules, tools and guidelines to support Child protection and education programming

    • Collaborate with Design, Monitoring and Evaluation (DME) in the development, monitoring and evaluation of CIM projects

    • Provide high quality internal and external reports for department head, donors and partner to demonstrate accountability

    • Identify new project initiatives, support the preparation of proposals and communicate with local partners

    • Represent WV China on the subject matters to engage with other NGOs, government bodies and other entities within WV for maximizing ministry impact on child protection and life-skills education

    • Identify and engage in higher level collaboration with provincial partners, INGOs, and LNGOs in mainstreaming of WV’s programmes

    • Advocacy & public engagement roles include work closely with Advocacy team through building evidence of project impacts in relation to the issues advocated by WV (related to child protection and life skills education,) at national and regional level

    Requirements:

    • Bachelor Degree or above in Policy, Public Administration, Social Sciences or equivalent fields, preferably focusing in child welfare and development, social work

    • Minimum 5 years of experience working (including project management) in specific technical subject matters (e.g. Education & Life Skills, Child Protection etc) or children related services

    • Knowledgeable in the subject matters’ landscape: government’s direction, policies, challenges, opportunities in programming, development and status of CBOs in the subject matter

    • Understand issues on the subject matter, children development and child rights in Asia and international context and relationship to policies in China

    • Knowledge of project management and experience in project design and proposal development

    • Proactive and dedicated to coach a team of technical specialists who are with different cultural and technical background

    • Strong skills for relating and working with children

    • Self-motivated, good time management and organization skills

    • Excellent command in written and spoken Chinese (Putonghua) and English

    • Frequent travel within China is needed

    • Candidate with less experience will be considered as Assistant Program Officer

    • Contract period is 2 years

    World Vision is a learning organization, with strong reputation in the NGO community. In your job, there are opportunities to grow and develop that are inherent in working in a global organization. Interested parties please send application letter with full CV, current and expected salary to People & Culture Department by email (hr_imq@wvchi.org). We work in an environment rich with a culturally diverse workforce; come join and use your skills and talents to make a tangible difference in the lives of those we serve.

    More information about our organization is available at our website: http://www.worldvision.org.cn

    All information provided will only be used for recruitment-related purpose. Applicants not invited for interview within four weeks should consider their applications unsuccessful. All the applications would be destroyed after the recruitment exercise.

    Disclaimer: World Vision China will not request a candidate to pay for the application fee during the recruitment process. World Vision China is not liable for any loss arising from anyone who used the name of World Vision China. If you have any queries, please feel free to contact us.

  • 项目助理 (驻广州)

    职责描述:

    • 执行项目主管指定的项目管理工作,包括协助制定项目规划、年度计划及财政预算等;

    • 监督项目进度,及时掌握项目的发展情况,能提前识别项目风险,并能适时向项目主管提出项目新建议方案;

    • 每月提交并整理项目工作计划及进度报告至项目主管,以监控项目符合世界宣明会的标准和素质;

    • 监督项目资金、资源能得到有效及节约地运用;

    • 协助项目主管维护与合作伙伴、有关政府部门的关系,能适时进行有效的沟通和协调;

    • 执行主管安排的其它工作。

    要求:

    • 本职位需定期出差,坐标粤西地区;

    • 本科或以上学历,社会工作、儿童教育等专业优先考虑;

    • 两年(含)以上的工作经验,具备社工或儿童相关领域工作经验;

    • 具备良好的协调和人际关系能力,并能对突发事件作出合适的应变;

    • 具有独立工作及思考能力,能对于发生的问题作出逻辑客观的分析;

    • 具有良好的团队合作精神、愿意聆听、有责任感、乐于接受新的挑战;

    • 认同世界宣明会的核心理念、工作使命和愿景,并能够在日常工作中付诸实行。

    有意者请将简历连同待遇要求发送至华南区人力资源部电子邮箱:hr_sc@wvchi.org,邮件主题需设定为姓名+应聘职位+招聘来自官网

    符合资格的应聘人于四星期内接获面试通知。如申请得初步通过,我们个别通知入选人士进行面试。如果没有获得通知,将自动视为落选。

    应聘人所提供的资料只作招聘用途,有关资料于招聘过程结束后销毁。

    免责声明: 世界宣明会在招聘时并不会向应聘者收取报名费用, 如有任何人士假冒世界宣明会名义向应聘者收取报名费用, 这一切与世界宣明会无关, 敬请应聘者留意, 若有怀疑, 请与我们联络。

  • 行政助理(驻广州)

    职责描述:

    • 协助主管,管理办公室的内务行政工作,确保办公室事务合理有序

    • 执行共享服务中心行政业务的日常操作

    • 向华南区域办公室提供行政服务支持

    • 以上三项的行政服务内容包括但不限于:办公室内务、资产、保险、会议后勤支持、访客差旅安排、车辆、档案管理等等

    • 执行其它由主管所指派的工作。

    要求:

    • 大专或以上学历;英语四级或以上,行政管理或文秘专业优先考虑

    • 三年或以上工作经验,擅长行政管理工作,并以此为职业发展方向

    • 具有财务背景或外企工作经验者优先考虑

    • 工作专注、责任心强,仔细,对数字和流程敏感,善于分析数据

    • 精通计算机操作(包括使用word进行文字处理、用excel制作统计和分析报表、powerpoint、收发邮件等)

    • 具有较强的时间管理能力及主动性,能有条理、及时有效地执行上级交办的任务

    • 具备团队合作精神,能承受一定的工作压力

    有意者请将简历连同待遇要求电邮 (hr_ssc@wvchi.org) 至人力资源部,请注明申请职位。

    符合资格的应聘人将于四星期内接获面试通知。如申请获得初步通过,我们将个别通知入选人士进行面试。如果没有获得通知,将自动视为落选。

    应聘人所提供的资料只作招聘用途,有关资料于招聘过程结束后销毁。

    免责声明:世界宣明会在招聘时并不会向应聘者收取报名费用,如有任何人士假冒世界宣明会名义向应聘者收取报名费用,这一切与世界宣明会无关,敬请应聘者留意,若有怀疑,请与我们联络。

  • 项目副主任 (驻广州)

    职责描述:

    • 协助开发新项目,统筹指定的项目管理工作(制定项目规划、年度计划、财政预算等);

    • 监督项目进度并提交相关报告,以确保项目符合世界宣明会的标准和素质;

    • 定期掌握社区发展工作的最新进展,在合适的时候向区域总监提出项目新建议方案;

    • 协助催化及推动世界宣明会相关项目管理政策在区域范围内落实并顺利执行;

    • 协助优化世界宣明会与本地伙伴合作的管理体系与流程,及对合作项目进行管理,以确保合作项目符合标准和素质;

    • 回应项目团队及合作伙伴能力建设方面的需要,提供相关资源或开展培训,以提升项目执行与管理的能力、专业技能及工作理念;

    • 协助区域总监/项目经理建立并维护与合作伙伴、有关政府部门的关系,能适时进行有效的沟通和协调;

    • 协调项目资源的妥善分配及确保效益;

    • 协助区域总监执行相关的行政工作及其所委派的任务,并定期向其汇报。

    要求:

    • 本科或以上学历,社会工作、儿童教育等专业优先考虑;

    • 大学英语四级或以上水平,具备良好的英语读、写能力;

    • 三年以上社区发展工作经验,具有丰富的儿童工作、项目管理经验者优先考虑;

    • 能独立管理项目,有较好的分析能力、学习能力,和良好的沟通、表达、协调、应变和执行能力;

    • 具有良好的团队合作精神、愿意聆听、有责任感、乐于接受新的挑战;

    • 谦虚谨慎、诚实正直、能坚持原则;

    • 热爱发展工作,且认同以儿童为本、社区为基础的发展理念;

    • 能适应艰苦的工作环境,并能根据项目需要经常出差和下乡。

    有意应聘者请将email主题设定为“姓名+应聘职位+期望薪酬”发送到邮箱hr_sc@wvchi.org

    符合资格的应聘者将于四星期内接获面试通知。如申请获得初步通过,我们将个别通知入选人士进行面试。如果没有获得通知,将自动视为落选。申请者提供的所有资料只作招聘之用,有关资料于招聘过程结束后销毁。

    免责声明:世界宣明会在招聘时并不会向应聘者收取报名费用,如有任何人士假冒世界宣明会名义向应聘者收取报名费用,这一切与世界宣明会无关,敬请应聘者留意,若有怀疑,请与我们联络。

  • Finance Officer / Senior Finance Officer (Hong Kong)

    Purpose of the position:

    The purpose of this position is to support the Finance function of WV China to comply with Word Vision International requirement; to co-ordinate overall project funding management; accounting and financial management support to all levels of management especially in promoting good stewardship and accountability of funds and resources.

    Responsibilities:

    l Prepare financial analysis, budgeting and control information for the decision of the management

    l Provide financial advice, training and technical support to the field Program Officers and Zonal Accountants concerning project finance matters

    l Monitor the financial performance of projects in the field and set up streamlined procedures to enhance effectiveness and efficiency in respect of financial control

    l Coordinate the implementation for the new initiatives from Head Office

    l Monitor the Grant funding including prepare the budget for Grant requisition and related financial reports

    Requirements:

    l 4-year relevant experience, applicants with over 6 years’ work experience will be considered for the position of Senior Finance Officer

    l University graduate in finance and accounting discipline

    l Qualified member of a recognized institution (e.g. ACCA, HKICPA or equivalent) preferred

    l Energetic, self-motivated and a team player

    l Good communication skills in both written and spoken Chinese (Putonghua) and English

    l Able to work under pressure and ready to take up additional responsibilities

    l Need to travel to the Mainland frequently for conducting training and other finance matters

    l With strong analytical, problem solving and communication skills

    l Knowledge in accounting software of Sun 6 and advance level for Excel application are preferred

    World Vision is a learning organization, with strong reputation in the NGO community. In your job, there are opportunities to grow and develop that are inherent in working in a global organization. Interested parties please send application letter with full CV, church affiliation, current and expected salary to People & Culture Department, World Vision China at fax number 2394 1578 or email (china_hrd@wvi.org) with “Confidential” marked. We work in an environment rich with a culturally diverse workforce; come join and use your skills and talents to make a tangible difference in the lives of those we serve.

    More information about our organization is available at our website: http://www.worldvision.org.cn

    All information provided will only be used for recruitment-related purpose. Applicants not invited for interview within four weeks should consider their applications unsuccessful. All the applications would be destroyed after the recruitment exercise.

    Disclaimer: World Vision China will not request a candidate to pay for the application fee during the recruitment process. World Vision China is not liable for any loss arising from anyone who used the name of World Vision China. If you have any queries, please feel free to contact us.

  • Advocacy Officer (Hong Kong)

    Responsibilities:

    • Develop, implement and monitor World Vision’s Campaign initiative in China
    • Develop and implement advocacy strategies and action plans and ensure the progress of implementation is regularly tracked, consolidated and reported
    • Prepare policy review papers to inform and develop appropriate advocacy approach of World Vision China's ministry
    • External engagement with stakeholders so as to maximize World Vision China’s influences in policy formulation and implementation
    • Liaise with regional office and partnership office on the implementation of global and national advocacy plan
    • Coordinate and support local training and capacity building, support the integration of advocacy work via World Vision’s transformational development and relief programs

    Requirements:

    • Bachelor degree or above in Development Studies, Public Administration, Public Policy, communications, Law or related field
    • At least 4 years’ relevant experience
    • Experience working with government bodies, lobbying and/or policy-focused think tanks
    • Understanding of China context in advocacy and external engagement
    • Good research skills and previous experience in conducting situational analyses
    • Good presentational abilities including public speaking, media interviews and high level meetings
    • Good command in written and spoken Chinese (Putonghua) and English
    • Competent in Chinese Microsoft Office
    • Frequent travel to China is needed

    World Vision is a learning organization, with strong reputation in the NGO community.  In your job, there are opportunities to grow and develop that are inherent in working in a global organization.  Interested parties please send application letter with full CV, church affiliation, current and expected salary to People & Culture Department, World Vision International-China Office at fax number 2394 1578 or email (china_hrd@wvi.org) with “Confidential” marked. We work in an environment rich with a culturally diverse workforce; come join and use your skills and talents to make a tangible difference in the lives of those we serve.

    More information about our organization is available at our website: http://www.worldvision.org.cn

    All information provided will only be used for recruitment-related purpose. Applicants not invited for interview within four weeks should consider their applications unsuccessful. All the applications would be destroyed after the recruitment exercise.

    Disclaimer: World Vision China will not request a candidate to pay for the application fee during the recruitment process. World Vision China is not liable for any loss arising from anyone who used the name of World Vision China. If you have any queries, please feel free to contact us.